Hay un suplemento que aumenta la cuantía de la pensión. foto lienzo
La cuantía de las pensiones depende de las cotizaciones que se hayan pagado durante toda la vida. Sin embargo, independientemente de la cuantía del salario durante los años trabajados, existe un límite máximo entre las pensiones de la Seguridad Social.
En 2023, el tope de la pensión es de 42. 829€ consuetudinarios, lo que proporciona un total de 3. 059€ consuetudinarios al mes a razón de 14 pagas.
Mientras que las pensiones de invalidez permanente tienen un tope máximo de 39. 469 euros anuales, que dividido entre las 12 cuotas mensuales, da como resultado una cantidad de 3. 289 euros.
La pensión máxima es de 3. 059 € mensuales, pero existe la forma de acumular esta cantidad a través de un complemento.
Pero hay una opción para aumentar la cantidad de esas pensiones, y eso es a través de un complemento.
Se trata del Suplemento por Brecha de Género, que es una cantidad económica que la Seguridad Social otorga a los jubilados que no han podido cotizar durante una época de su vida activa porque han tenido que tomarse un tiempo libre para cuidar a sus hijos.
Esta aportación adicional puede variar desde 424,40 € hasta 1. 696,80 € según el mes, y sí tiene en cuenta el límite máximo de las pensiones contributivas.
Para este año, el Gobierno ha decidido que el importe de esta aportación adicional sea de 30,4 euros por cada hijo, con un límite de hasta 4 veces.
La aportación anual que se puede cobrar es de 424,2€ concordantes al año por haber tenido un hijo, 848,4€ por dos hijos, 1. 272,6€ por 3 y 1. 696,8€ concordantes al año por 4 o más hijos.
En este último caso, un pensionista que reciba la pensión máxima podría llegar a acumular esta cantidad hasta los 3. 180,2 euros por mes.
La Seguridad Social había informado que este suplemento por el hueco de género se mantendría hasta el hueco salarial entre los hombres y es inferior al 5%, y últimamente es del 25%.
Este suplemento puede ser reclamado a través de hombres y mujeres, pero solo uno de acuerdo con la unidad familiar.
Únicamente podrán acceder quienes obtengan una pensión contributiva, y no una pensión parcial.
En el caso de las mujeres, deberán demostrar que su carrera artística o profesional se ha visto interrumpida por el cuidado de sus hijos y que su pensión es inferior a la del padre.
Si bien los hombres tienen los mismos requisitos, la diferencia es que tendrán que certificar que ganan menos que la madre.
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